Благодарение на изкуствения интелект вече е възможно да провеждате предварителни интервюта на 6 различни езика. ONO сравнява автобиографията на кандидата с изискванията на позицията и оценява дадените отговори. Това спестява време на кандидатите и работодателите. ONO оценява кандидатите обективно и бързо, като прави процеса на набиране на персонал по-ефективен и ефикасен.