Yıllardır dünyanın her yerinde iş arayanlar ve iş arayanları arayanlar kuyruğunu yakalamaya çalışan eleman arayanlar mevcut. Bunlar, kedi misali birbirlerini listelerde kovalamaya çalışıyor. Hem de korkarak!

Eleman arayanlar, gizli pozisyon adı altında pozisyonları listelere sokmaya çalışıyor. Çünkü mevcut elemanlarını gözden çıkardıklarını, yenisini buluncaya kadar açık etmemeye çalışsınlar.

Çalışanlar kendilerini listelerden çıkarmıyor, belki daha iyi fırsat bulurlar diye. Ama aynı listelerde arama yapan kendi patronlarının kendilerini gördüklerinde ellerindeki işi de kaybedebileceklerinin farkındalar mı acaba?

Yeni iş ilanı açıldı mı acaba? hemen müracaat etmeliyim duygusu. Firma tarafında; yeni eleman ilanı var mı acaba? hemen iletişim kurayım duygusu ile karşılık buluyor. Hatta bu konuda faaliyet gösteren eski nesil kariyer siteleri bu konuyu geçerli tutabilmek için, yeni işler, hemen müracaat et, yeni adaylar gibi haberler vermeye devam ediyor.

Yorucu ve sinir bozucu bir kovalamaca değil mi?

Bir araya gelmek için birbirini kovalamak kurgusu tam bir tezat değil mi?

Onenewone.com kişisel gizliliği ön planda tutarak listeleme mantığını kaldıran ilk Aday Takip Sistemi oldu. Ne adaylar ne de pozisyonlar listelenmiyor, kovalamaca yok. Eleman arayanlar pozisyon açtığı zaman uygun adaylara haber gidiyor, aday ilgilenirse firma ile eşleştirilip süreç başlıyor. Uygunluğa; yapay zekâ algoritmaları karar veriyor.

Kaçan ya da kaçırılan yok, sadece posta kutunuzu takip etmeniz yeterli.

Daha kolay, verimli, hızlı dolayısı ile hesaplı sistem var mı?