Es ist Zeit, das Recruitment mit künstlicher Intelligenz zu erleben!
ONO generiert, kategorisiert, gleicht ab und präsentiert den "Smart Candidate Pool" für Sie und bringt die Shortlist mit "Smart Interviews" direkt an Ihre Fingerspitzen, um Unterstützung bei der Einstellung von Top-Talenten zu bieten.
Gemeinsam intelligente Rekrutierung gestalten
Erleben Sie Vorstellungsgespräche jederzeit und überall mit Smart Interview!

Smart Interview bietet Kandidaten die Freiheit, Vorstellungsgespräche wann und wo sie wollen durchzuführen. Die Zeit- und Kostenersparnis im Vergleich zu herkömmlichen Interviewverfahren sowie die Schwierigkeiten bei der Terminvereinbarung werden eliminiert.

Sie ermöglicht es Ihnen, schnell auf die Ergebnisse von Vorstellungsgesprächen zuzugreifen. Dies hilft sowohl Arbeitgebern als auch Ihnen, den Prozess schneller zu managen.

Unternehmen, die OneNewOne nutzen
1 DAY
Sortierung und abgeschlossene Interviews
23 $
Kosten für die Einstellung einer Person
16 DAY
Durchschnittliche Dauer bis zur Schließung der Position
1.7 Million
Bewerberpool
Verwalten Sie alle Rekrutierungen von einer einzigen Plattform aus mit künstlicher Intelligenz.
Intelligente Erstellung und Klassifizierung des Lebenslaufpools

Künstliche Intelligenz erleichtert die schnelle Integration, Kategorisierung und Abstimmung von Lebensläufen in verschiedenen Formaten. Jetzt ist die nahtlose Integration von Lebensläufen in Ihr System so einfach wie ein einziger Klick, egal ob sie aus Ihrer Organisation stammen oder von den weltweit am häufigsten verwendeten Kandidatenplattformen stammen. Innerhalb von Sekunden kuratiert künstliche Intelligenz automatisch Ihren Bewerberpool und erleichtert die Identifizierung der am besten geeigneten Kandidaten durch effektive Klassifizierung. Beschleunigen Sie Ihren Rekrutierungsprozess und steigern Sie die Erfolgsquote Ihrer Organisation, indem Sie schnell auf die besten Talente zugreifen.

Intelligentes Vorstellungsgespräch

Durch künstliche Intelligenz ist es möglich geworden, Vorstellungsgespräche in vier verschiedenen Sprachen durchzuführen. ONO vergleicht die Lebensläufe der Bewerber mit den Anforderungen der Position und bewertet ihre Antworten. Dies spart nicht nur Zeit für Bewerber und Arbeitgeber, sondern gewährleistet auch eine objektive und schnelle Bewertung, was die Gesamtwirksamkeit und Effizienz des Rekrutierungsprozesses verbessert.

Intelligente Test- und Interviewautomatisierung

Künstliche Intelligenz zeichnet sich durch die Fähigkeit aus, Szenarien zu generieren, zu überwachen und zu interpretieren. ONO zeichnet sich durch die gleichzeitige Erreichung umfangreicher Bewerberpools und die effiziente Verwaltung von Interviewprozessen aus. Es optimiert operative Abläufe, indem es jede Kandidateninterviews, Antworten und andere Bewertungen in akribischem Detail verfolgt und analysiert.

Intelligente Angebots- und Dokumentenverwaltung

ONO, eine Plattform, die nicht nur die Wahrscheinlichkeit einer Anstellung erhöht, indem sie genau die Gehaltsskalen bestimmt, wenn Jobangebote gemacht werden, sondern auch den Lohnabrechnungsteams während des gesamten Rekrutierungsprozesses robuste Unterstützung durch Online-Dokumentenmanagement bietet. Durch die Durchführung von Marktanalysen und die Nutzung datengesteuerter Bewertungen basierend auf den Erfahrungen und Kompetenzen der Kandidaten identifiziert ONO die geeignetste Gehaltsskala. Dies ermöglicht es Arbeitgebern, gerechte und wettbewerbsfähige Jobangebote zu machen.

Builden Sie Ihre Karriere mit ONO!
Keine Jobsuche mehr auf Jobbörsen!

Sie betreten die Plattform, integrieren Ihren Lebenslauf mit einem einzigen Klick, und die passendsten Möglichkeiten kommen zu Ihnen. Es ist nicht mehr erforderlich, auf Jobbörsen nach Stellen zu suchen.

Sofortiges Feedback

Keine Wartezeit mehr auf die Ergebnisse Ihres Vorstellungsgesprächs! ONO bietet die Möglichkeit, sofortiges Feedback nach dem Interview zu erhalten.

Personalisierte Karriereempfehlungen

Jetzt anmelden, um die Karriere zu entdecken, in der Sie brillieren werden, Ihre Stärken und Bereiche zur Verbesserung zu erkennen, wo Sie Wunder bewirken können.

Erfahren Sie mehr.
Wir gestalten zukünftige Einstellungen durch Lernen.
Lernt auf der Grundlage des Verhaltens des Unternehmens.

ONO ermöglicht es Personalvermittlern, objektive und datengesteuerte Entscheidungen auf der Grundlage von Daten aus dem Verhalten des Unternehmens zu treffen. Es passt sich schnell an sich verändernde Geschäftsdynamiken an und bietet maßgeschneiderte Lösungen, die auf die einzigartigen Bedürfnisse jedes Unternehmens zugeschnitten sind.

Würdigt die Erfahrungen der Kandidaten.

Künstliche Intelligenz personalisiert den Bewerbungsprozess: Analysiert Erfahrungen, formt Jobmöglichkeiten! Neben Erfahrungen sind die Vorkommnisse während Vorstellungsgesprächen für ONO wertvoll. Betont wichtige Kriterien für Kandidaten, ohne sie zu verschleiern.

Ihre Ankündigungen sind nicht mehr gewöhnlich.

ONO optimiert Stellenanzeigen basierend auf Kandidaten, die Sie zuvor eingestellt oder gescreent haben, und präsentiert Personalvermittlern den am besten geeigneten Text durch Bedarfsanalyse. Dies stellt sicher, dass die Ankündigungen effektiver werden.

Löst wiederkehrende Rollen auf.

Künstliche Intelligenz analysiert Daten aus wiederholten Stellenausschreibungen, um Trends zu identifizieren. Sie liefert wertvolle Einblicke für Arbeitgeber, um sich an Veränderungen auf dem Arbeitsmarkt anzupassen. Die Auswahl der richtigen Kandidaten erhöht die Ausrichtung und Zufriedenheit und reduziert somit die Mitarbeiterfluktuation.

Los geht's!
ONO generiert, kategorisiert, gleicht ab und präsentiert den "Smart Candidate Pool" für Sie und bringt die Shortlist mit "Smart Interviews" direkt an Ihre Fingerspitzen, um Unterstützung bei der Einstellung von Top-Talenten zu bieten.
Sind Sie Arbeitgeber?
Verbinden Sie sich mit dem Talent, das Sie suchen, gestalten Sie die Zukunft mit künstlicher Intelligenz! Melden Sie sich jetzt an, um die Technologie kennenzulernen, die Sie in Sekundenschnelle mit dem richtigen Talent verbinden wird.
Sind Sie ein Kandidat?
Sind Sie bereit, Ihre Karriere mit ONO zu starten? Wenn Sie derjenige sein möchten, der aus geeigneten Jobmöglichkeiten auswählt, anstatt ausgewählt zu werden, sind Sie hier genau richtig! Wir bieten Ihnen Jobmöglichkeiten, während wir Ihre Privatsphäre wahren und künstliche Intelligenz nutzen.